要 求 类     任 别       务

工作任务

具体事项

目标及质量要求

完成 时限

分值

评分 标准

《要点》中要求完成的 任务

农高会 工作

1、负责十三届农高会的前期筹备和展览的具体组织实施工作；负责展会的总体策划、会议的组织和组织实施工作。 2、负责招展、会期的展馆管理服务工作；负责参会专业观众邀请工作。 3、负责展位费收缴、门票销售、户外广告和其他展览商业资源的开发利用；推行展馆保安、清洁等专业化服务。

1、前期筹备各项工作按进度有序实施，会期确保展览活动顺利进行，创新科技推广形式，会后发挥农高会产品、技术等的常年辐射示范效应。 2、进一步创新内容和形式，提高国际化水平，涉外展位达到110个；邀请专业观众3000人，并建立记录库，展商服务满意率达到70%以上。 3、配合宣传部，策划搞好“全国科技致富十佳农民”等系列评选活动，扩大影响力和受益面。

11月底

30

专业展会

加强合作，办好“2006西安—杨凌·中国西部精品苗木与园林绿化博览会”、 “2006西北农林科技大学人才交流会”，发挥农高会品牌影响，举办畜牧养殖、农机等展览与活动。

全年自办、合办专业展览会2次，参展参会人数3万人次以上。

全年

5

招商 引资

招商引资

1300万元

全年

10

资金争取

100万元

全年

10

单位职能职责要求

主要职责考核点

展览资源 开    发

做好展览设施及资产管理；加大展览设施经营；完善农机市场建设；与外地合作单位加强联系沟通，借展招展，促进招商；加大经营创收。

保证设施及资产的完整性及完好性，保证正常使用；年内招引客商8家，场馆利用率达到70%；在保证农高会室外农机展的同时，扩大杨凌农机市场招商；加强与行业协会与外地展会的交流，组织参加外地展会服务5次以上；完成创收330万元。

全年

24

职能 创新点

会展经济

整合现有展会资源，聚集商气。

力争创办新的展会模式，培育展会品牌。

全年

3

消除薄弱环节

对外招展

提升农高会的国际化程度。

加大对外招商力度，扩大农高会对外影响，有效提升涉外展位数量。

全年

3

党风廉政、精神文明建设及内部管理

党风廉政 建    设

遵守廉洁自律规定，落实党风廉政建设责任制，组织好党风廉政建设理论和法规学习，开好民主生活会，落实个人收入申报和重大事项报告制度。

全年无违纪行为发生。

全年

不计分

一票否决

精神文明 建    设

积极组织开展理论学习、业务培训和文明教育活动；积极参与诚信、法制、生态和文化环境建设及各项群众性精神文明创建活动；扎实推行服务承诺制。

全年无违诺行为发生，服务保障满意度测评满意率较上年进一步提高。

全年

规范化管理和学习型机关建设

认真执行ISO14001环境管理体系规范，落实工作岗位责任制，加强平时考核和专项业务工作的考核。

工作秩序正常，行为规范，岗位责任明确，创造有利于干部职工工作、学习的良好环境。

全年

节约型 单位建设

加强管理，节约资源。

事业支出及接待等费用，严格按照管委会有关规定执行。

全年

安全生产

组织安排并督促检查本系统安全生产工作，查处系统内安全生产责任事故；按要求参加示范区安全生产工作会议和联合大检查。

本系统及单位内部全年无安全责任事故。

全年

督办事项

认真完成党工委、管委会决定事项和领导交办事项。

督办和交办事项考核实行扣分制。

全年