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职工病伤残医疗鉴定办理程序
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（一）、提出申请：患病或伤残职工在医疗期内治愈或病情处于相对稳定状态时，书面向劳动鉴定委员会提出劳动能力鉴定或伤残等级评定申请，并附以下材料：
1、《陕西省病伤职工劳动能力检查鉴定审批表》一式3份；
2、基层伤亡事故报告、诊断证明书、病历档案、治疗费用结算单；
3、医疗终结时医院和医师的检查诊断书及有关资料；
4、本人身份证原件和人事档案；
5、基层单位报告1份；
（二）、受理材料：劳动鉴定委员会办公室接到病伤残鉴定申请后，对于不符合条件和要求的，随时退回申报材料并说明理由；对符合条件和要求的，随时进行登记并在5个工作日通知本人到指定医院进行临床鉴定检查。
（三）、临床检查：指定医院主鉴医师在3个工作日内提出鉴定检查方案，经主管院长签字确认后实施临床检查。鉴定检查结束后，主鉴医师在5个工作日内将检查报告分送劳动鉴定委员会各医生委员传阅；劳动鉴定委员会在鉴定检查结束15日内召开全体委员会议，听取主鉴医师汇报，审查鉴定档案材料，通过集体表决方式形成鉴定结论。
（四）、通知结论：鉴定结论形成后，劳动鉴定委员会办公室在3个工作日内将鉴定结论书面通知申报单位。
（五）、待遇兑现：经鉴定确认为因公（工）致残的，按照评定的伤残等级兑现有关待遇；符合退休和退职条件的，由劳动行政部门为其办理退休退职手续。
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